Rebelote : nouvelle grève à la Cicam

Le personnel mécontent réclame notamment le paiement de 13 mois d’arriérés de salaire et le départ du top management. Les employés exigent cependant que leurs revendications soient résolues avant le 1er mai, date marquant la fête du travail.

Par Armel MOUANJO

« Dg, départ », « Dg, départ ». C’est à travers ces chants scandés par le personnel mécontent de la Cotonnière industrielle du Cameroun (Cicam) que les employés de cette entreprise ont manifesté leur colère le 1er avril 2024. Regroupés par dizaines devant le portail principal de cette entreprise à Douala, ils ont, sur des pancartes, inscrits leurs principales revendications. Ainsi, outre le départ, du Dg, le personnel mécontent exige le paiement de 13 mois d’arriérés de salaire. La grève de ce 1er avril est la deuxième en moins de trois semaines, après celle du 14 mars à travers laquelle le personnel réclamait le paiement des salaires, après les ventes enregistrées par l’entreprise, au lendemain de la célébration de la journée internationale des droits de la femme, le 8 mars dernier.

« Nous avons fait une première grève le 14 mars. Nous décriions la mauvaise gestion du Dg, du Dga, du Directeur Administratif et Financier (Daf) et du Directeur Commercial et Marketing (Dcm) », rage un employé. Pour le personnel mécontent, la situation doit être revenue à la normale avant le 1er mai, fête du travail que le personnel n’entend pas célébrer sans leurs nombreux mois de salaires impayés. Mais, leurs revendications ne s’arrêtent pas là. Ils réclament également la régularisation des soldes de tout compte de certains employés à la retraite ; ainsi qu’une prime de salissure. « Comme prime de salissure, nous avons droit à deux morceaux de savons chaque mois. Malheureusement, depuis trois ans au moins, nous n’avons plus perçu cette prime », explique un gréviste.

Les revendications du personnel mécontent de la Cotonnière industrielle du Cameroun (Cicam), affiché sur le portail principal de cette entreprise à Douala.

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Mais ce n’est pas tout. « L’entreprise remettait au personnel masculin et féminin, respectivement 3 yards de pagne et 6 yards de pagne chaque année. Depuis plus de 6 ans, nous ne les percevons plus », revendiquent les employés qui dénoncent également l’absence des congés, des allocations familiales non reversées à la Cnps. Pour mettre fin à cette grève, une réunion de crise s’est tenue entre le top management et les délégués du personnel, à huis clos. A en croire les délégués du personnel, l’administration de la Cicam demande un délai d’un mois pour résoudre définitivement ces manquements. Un délai, qui n’est pas du goût de certains employés qui souhaitent une continuité de la grève. Surtout que, à en croire ces derniers, une fois le 1er mai passé, et les différentes commandes des clients livrées, ils n’auront véritablement pas de moyen de pression sur la Cicam pour réclamer leur dû.